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【第一期】BOSS欧了没!——第一名公会109区丶【HK至尊公会】

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10一派堂主
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【第一期】BOSS欧了没!——第一名公会109区丶【HK至尊公会】
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楼主 显示全部楼层 发表于 2015-2-27 04:39:35

本帖最后由 南宫雪冉 于 2015-2-27 04:37 编辑


随着新年活动不停的上,礼包最多的一次活动【第一期】BOSS欧了没!也火热结束了!
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二娘接到上级通知,本次专访,将采访本次活动的第一名公会

真是个巨大的工程啊!好辛苦的说

闲话不多说,下面将由二娘献上本期专访



【第一期】BOSS欧了没!——第一名公会109区丶【HK至尊公会】

首先为大家奉上的是【HK至尊公会】公会截图

公会.jpg

幻境排行截图
      
幻境.png

公会活跃榜截图

活跃.png

接下来就是正式访问咯!前排出售瓜子可乐小板凳!

二娘一号:请问各位大神对于公会战有什么看法!

zwj☞别撕我脱☜:奖励机制差别让很多小工会难以维持,赛季奖励后区里很多小工会都被合并了。
Zwj☞大爷☜:个人意见  工会战非常好   提高了会员活跃和参与积极性,以前没有进入Q群互动的,现在基本上全部参与Q群互动。有益于游戏发展进步  

Zwj☞青歌☜:运气加实力的代表,小工会很难生存,当然间谍也出现了。总得来说工会战是不错,是这游戏的一大亮点

Zwj☞粥哥☜:公会战现在还是容易有间谍人员,虽然周二以后进会不能参与公会战,但是还是可以看到分路的,长期不在线的 建议取消公会战资格

zwj☞迪哥☜:工会战!我就有两个建议,间谍问题,现在基本都90级,后期招人太难,弃坑的也多,有的人一个人好几个号。导致潜入本区其他工会好久也排不出来。两点建议,1,只有长老可以看分路情况。2,取消本区匹配机制!3.会长和长老可以调整会里人员的队伍。工会战中的工会成员对战时的匹配机制不和谐

二娘三号:二娘一号,你听懂了么?表示每次公会战都是俺们的会长大人安排好,指哪打哪,坚决配合
二娘一号:滚粗,每次公会战难道不是会长大人帮咱们配好队伍放好路线,然后我们什么都不用管就等着收硬币吗!

二娘一号:请问你们是如何管理好一个公会的

zwj☞迪哥☜:公会最重要的是公会最广大的会员,公会会长要切实的为广大公会的会员考虑,为他们谋福利。虽然说只是一款网络游戏,但是其中的感情是真实的,人与人的交流是单机游戏无法比拟的,这也是网络游戏能够成功原因。这个部分是最重要的,是一个公会成败的关键所在,可是却被很多公会的会长所忽略。言简意赅!我的管理可以用7个字概括!团结  和谐 上进心 。比如我们工会的其中一天会归,连续三天不上线,没有跟长老或者会长请假的,警告一次,再有第二次直接开除。
        很多公会没有自己的会规,熟话说国有国法,家有家规,一个公会必须有自己的,成文的会规,这样才有一个管理体系,才有一个管理依据。
  会规不一定要设置和国家的法律一样,其实就是规范好大家的行为,会规在处理会员之间的矛盾非常的有效果,因为任何事情都有因果,根据因果对照会规来解决,会非常的方便,也比较的有效果。
  会规千万不能设置的太硬性,这样会影响大家的情绪,导致大家生活在公会如临深渊如履薄冰;也不能设置的太无理,这样的话只会导致大批的会员跳槽。


Zwj☞粥哥☜:公会前期很多人就是个过客,到了后期才是沉淀的时候,要想管理好一个公会有很多要素如:
       1.核心成员稳定,核心成员主要是指公会管理以及活跃分子和壕,他们的稳定会增加公会的向心凝聚力。
       2.公平,公会不能手动分配副本物品,不能插队,大家都是平等去排,如若一个制度确定了,每个人都不能例外,如我们公会每周需要调整活跃不足人员,调整QQ群里与游戏不符的人员。很多公会没有自己的会规,熟话说国有国法,家有家规,一个公会必须有自己的,成文的会规,这样才有一个管理体系,才有一个管理依据。
  3.会规不一定要设置和国家的法律一样,其实就是规范好大家的行为,会规在处理会员之间的矛盾非常的有效果,因为任何事情都有因果,根据因果对照会规来解决,会非常的方便,也比较的有效果。

  4.会规千万不能设置的太硬性,这样会影响大家的情绪,导致大家生活在公会如临深渊如履薄冰;也不能设置的太无理,这样的话只会导致大批的会员跳槽。

       5.活跃,我们工会每次调整人员都会参考成员的游戏活跃程度、打副本次数、QQ活跃程度、活动参与情况。游戏后期,感情维系是很重要的。

      6. 和谐,游戏不要只注重实力,游戏环境和谐才能留住更多的人

       每次活动都是由会长统一邮件,我们几个负责QQ群里督促,人员调整都会用数据显示,做到公平,工会战由一会和二会的管理在讨论组集体研究部署


Zwj☞大爷☜:第一 前提 必须让会员感到公平一致 受到尊重。所有成员不能徇私舞弊 包括会长 长老。让大家都可以尽可能的公平得到应该得到的装备 物品 包括群里说话自由 和尊重。第二、会长要善于 发现 动员有组织 管理能力人员,协助管理

Zwj☞青歌☜:工会里活跃排行,副本次数排行,上线时间,都是我管理工会数据。在群里的活跃度,9点时jjc排名,我会根据不同的人员,给出不同意见

二娘三号:我已经晕菜了,一号,赶紧扶住我。小小一个游戏,其实也真的能发掘出很多人潜在的优势和能力!三号在这里给你们点十万个赞!

二娘一号:每个公会最怕的就是人员流失,请问你们是如何确保人员不流失的呢!

zwj、迪哥:一看个人魅力,二看前期舍不舍得发福利

Zwj☞青歌☜:用心待别人,别人就会理解你

Zwj☞大爷☜:我最看重 是人心、友情。 这两点是我们会发展前提。很多人不弃坑继续战斗在游戏中,就是这一点。个别人如果离开  可能会导致一群人弃坑

ZWJ、称帝:如果能有50个朋友 同学跟你一起玩是最好的

Zwj☞粥哥☜:游戏后期,还是要感情维系,并且保证工会稳定、活跃。我们公会几乎每人主动离开,例如这次过年,只要一天不上我们管理就会QQ联系他们,如有特殊情况我们会代为刷活跃。我们珍惜每一位成员,组织好每一次公会战和活动,合理开好每一次副本,尽量争取大家意见,让大家感觉到自身价值与大集体的温暖

二娘三号:对于橙帝的50个朋友同学一起玩,二娘表示不觉明历

二娘一号:如何更好把公会发展起来

zwj别撕我脱:工会发展还是要靠实力,自身实力不足很难让别人加入自己工会,保持工会已有人员活跃就行,大家团结,就算不是高v也能发挥很大作用,进一步发展不强求。

Zwj☞迪哥☜:工会发展归根到底还是人员稳定,手游一般都这样,工会活跃维持住,基本可以保持良好发展,要想很好的发展,肯定是建立分会,将工会成员梯次性分开进各个分会,主会作为区顶尖工会,打出招牌不断的笼络人才,分给分会等等吧。另外管理层管理单位,分配到每个管理管理到每个细节问题,这是别的工会无法比拟的,回答完毕

Zwj☞锜桐☜:公会的发展,也是每一个伙伴在公会里更开心的玩下去,每个游戏的环节大家讨论,每个英雄的培养大家提建义,我觉得,这样的公会,谁也不会舍得离开。

Zwj☞橙帝☜:佣兵的培养(为什么会长长老批准插队就一天就一次)

Zwj☞粥哥☜:公会发展,需要不断补充新鲜血液,实行梯度人才发展,暗门是109区第一个公会,我们以主会为核心大力发展分会,周期性实行人员调整。并与小公会合并,壮大分会实力。公会管理人员,以身作则,工作分配合理,多为公会人员谋福利。了解自身公会的不足,及时补充,如公会活跃程度,公会战实力,管理层人员等,佣兵方面,作为管理要多弥补公会的不足,培养冷门英雄供公会使用,全面发展公会各种副本的需求

二娘三号:一号,你怎么看?我觉得,作为每个公会的会长和管理,真心是太不容易了。也许并不是每一个公会的会长和管理都是这样的尽职尽责,不过能做到这个地步的,三号除了膜拜和点赞,已经无法发表任何语言了

二娘一号:请问你们是如何确保公会活跃度的。


Zwj☞粥哥☜:周期性提醒,可以利用QQ群和游戏群邮件提醒或是公布大家活跃度,并私聊活跃度较低的人员,看下是否近期上线活跃有困难,有困难的可以短期带刷。弃坑号统一管理,并提前预备好接手人员做到无缝交接。

zwj、迪哥:可以通过竞技场奖励刺激活跃,每个周末结算一次打进前十给福利,另外团本后期可以开一个人们急需的装备团本作为福利。回答完毕

二娘三号:你们是这样实行的?

Zwj☞迪哥☜:嗯

Zwj☞粥哥☜:提高大家积极性,经常性发布公会活跃排行,激励大家力争上游。给予大家刷活跃意见,让大家合理利用体力。

Zwj☞橙帝☜:从中流公会的角度来讲,比激活码来的更实际。任何一个组织都需要一个制度,制度是组织的命脉。而在大型公会里,由于人数很多,他们就必须制定一系列强硬的制度,以规范奖惩机制及正常的公会运作。然而这样强硬的制度有时却会引起很多会员的反感和埋汰。而中流公会的人数不多的原因,人员管理并没有大型公会的繁琐,我们就不需要自寻这样的烦恼,所以这时我们制定人性化的制度是很必要的。人性化的制度更能得到会员们的认同,而且保证了公会的运行。公平、公正、公开的制度,不仅确保了公会老成员的福利,同时更能促进新成员的积极性,保证了公会的活跃度

zwj别撕我脱:帮会里的人jjc毕业,组织全区jjc福利活动,帮会里的人过难度大的副本,常组织会内讨论。
二娘三号:受教了。可能你们不是最好的公会,但是二娘觉得,有你们这群人,你们的公会,一定会辉煌长久的,不为别的,只为了你们那份努力和认真。

二娘一号:你们对于敌对公会的看法(请勿带上个人色彩)


Zwj☞迪哥☜:不轻敌,能稳打就稳打,遇见小会直接三路碾压。

zwj别撕我脱:敌对工会要适当有点仇恨感,而且一个区里要是一家独大反倒没意思,有个对手能竞争,玩起来才有意思。

Zwj☞橙帝☜:胜败乃兵家常事!不用去争那口舌之快

Zwj☞粥哥☜:每个区里,强大的工会都会有敌对,换句话说,有敌对才能说明你够强大,我们不惧怕任何对手,相反我们尊重每个对手,因为他们的存在我们才会有存在感,游戏才增加了动力。对手在我们眼里就是检验我们实力的标杆~

二娘三号:其实二娘现在所在的公会,是以前的敌对公会。有时候,对于敌对公会的看法,在当你进入他们的时候就会发现,什么都是无所谓的,每个人有每个人的优点,也有缺点。不论是哪个公会,总有那么一两个年少气盛的,换一个角度去看,当初的自己,何尝没有走过他这条路呢?尊敬对手,也就是在尊重自己。不值得自己尊敬的人,你又何苦跟他废话连篇?


二娘一号:下面是二娘最感兴趣的话题了。公会是否有美女成员(如果有,附上照片)
....jpg
美女..jpg
美女.jpg


二娘三号:默默右键。

二娘一号:每天的九点公会如何度过的,谈谈看法


zwj☞迪哥☜:俩字,偷人!再俩字,被偷 !

Zwj☞粥哥☜:九点前会QQ群里提醒自己公会人员不要误打自己人,并找好自己的对手实行最后一击!巅峰可以通过变换阵容,防止敌人偷袭~

二娘三号:对于我这种经常不打JJC的人来说,偷与被偷都无所谓了。二娘只是想说,游戏而已,何必当真。现实中过得好,才是真的好。有老婆孩子的,多陪陪老婆孩子。有女朋友的,别因为游戏失去了自己在意的人。有父母的,陪他们聊聊天,唠唠嗑。其实,为了游戏,我也没做到这些因为刀塔传奇的魅力太大啊!无法抵挡!不过,对于自己在意的人,二娘会用最多的时间和精力去陪他。

二娘一号:说了那么多,在最后的时刻,介绍一下你们自己吧

Zwj☞橙帝☜
橙帝.jpg


zwj别撕我脱
别撕.jpg

Zwj大爷
大爷.jpg


Zwj粥哥
粥哥.png


zwj迪哥
迪哥.jpg



原谅二娘看到最后一张的时候废了好多纸

大家允许二娘出男神专访么!有人看的话!

写到这里,已经凌晨4:30了。为了这些专访帖子,二娘也是很辛苦的

求帅哥,美女,大神,最强月卡党的安慰!

随着题材越来越多,二娘的工作量也越来越大了呢!

强烈要求加工资!!!

最后的最后,依旧是二娘自己的照片,这次的有点不一样,大家不要喷哦!

psb.jpg
psb (3).jpg
psb (1).jpg
psb (2).jpg




7江湖少侠

沙发 显示全部楼层 发表于 2015-2-27 04:54:02 来自手机

怒顶二娘!那么拼休息身体!
9江湖豪侠

板凳 显示全部楼层 发表于 2015-2-27 06:14:23 来自手机

太拼了,为了专访,居然时时在线……,熬通宵(☆_☆)
支持你!!
2中级弟子

地板 显示全部楼层 发表于 2015-2-27 07:15:05 来自手机

支持你,,,,,,,
2中级弟子

5楼 显示全部楼层 发表于 2015-2-27 07:15:51 来自手机

楼主,辛苦,辛苦,,
10一派堂主

6楼 显示全部楼层 发表于 2015-2-27 07:18:53 来自手机

上妆也挡不住的包包,默哀
5小有名气

7楼 显示全部楼层 发表于 2015-2-27 08:06:23 来自手机

支持哈,辛苦了,二娘
5小有名气

8楼 显示全部楼层 发表于 2015-2-27 08:09:37 来自手机

2擦擦擦擦擦擦擦擦擦擦啊图兔兔兔兔兔兔图兔兔图兔兔图
8江湖大侠

9楼 显示全部楼层 发表于 2015-2-27 08:22:10 来自手机

一大早就码出这么长的文章,二娘为了工作也是蛮拼的,没说的,怒顶3娘
3高级弟子

10楼 显示全部楼层 发表于 2015-2-27 08:44:44 来自手机

怒顶!!!!!!!!!!
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